Spesielt om Akershus
Kunnskap om kompetansebehov. Analysegrunnlag for Kompetanseforum Akershus. Fafos notat med en kortfattet oversikt over arbeidslivets etterspørsel etter kompetanse og arbeidskraft – for Norge generelt og Akershus spesielt.
Arbeidsmarkedet for IKT-spesialister fram mot 2030. Rapporten er utarbeidet av Samfunnsøkonomisk Analyse og gir viktig innsikt i behovet for IKT-spesialister i Norge fram mot 2030. IKT-kompetanse har stor relevans i Akershus. Derfor ble Akershus fylkeskommune sammen med Abelia, EL og IT Forbundet, Finans Norge, Finansforbundet, NHO, NHO Elektro, NITO, Tekna og Negotia oppdragsgivere for denne analysen.
Arbeidsmarkedet i Akershus: Hva venter oss nå? Nav 2025.
NAVs bedriftsundersøkelse 2025 viser at bedriftene i Akershus melder om at de har et stort behov for kandidater med fag- eller yrkesopplæring.
NHOs kompetansebarometer 2024 – 6 av 10 NHO-bedrifter fortsatt har et udekket kompetansebehov.
Regionalt arbeidskraftløft. Rapport for Viken Oslo 2025
Kompetanseutvikling i SMB i Akershus og Østfold. NIFU har på oppdrag av Viken fylkeskommune gjennomført en kvalitativ intervjuundersøkelse om kompetanseutvikling i små og mellomstore bedrifter i Akershus og Østfold. Webinar – rapportlansering.
Langtids-NEETs i Akershus, Buskerud og Østfold. En registerdatabasert analyse av årsakssammenhenger med anbefalinger og løsninger.
De med innvandrerbakgrunn foretrekker Akershus, Rogaland og Østfold. SSB 2025.
Regionale Kompetanseindikatorer | Utdanning.no Fylkeskommunene har laget et felles indikatorsett for måling- og sammenlikning av kompetanse mellom de forskjellige fylkene. Indikatorsettet danner grunnlag for videre analyser, dialog og felles forståelse av regionenes kompetansestatus.
- Veien til vekst. Hva nå, Norge? Inspirert av EUs Draghi-rapport har NHO utarbeidet en analyse av Norges konkurransekraft. Den peker på hvor Norge står i dag – og hva som kreves fremover.
- Tilstandsrapport for høgare yrkesfagleg utdanning 2025 omtaler sektoren i tal og analyser om studenter, fagskoler, utdanningstilbud og økonomi for 2024.
- Tilstandsrapport for høyere utdanning 2025 presenterer statistikk og analyser om utdanning og forskning, og om institusjonenes menneskelige og økonomiske ressurser.
- NOU 2025:01 Felles ansvar, felles gevinst - Partssamarbeid for kompetanseutvikling i arbeidslivet. Kompetansereformutvalget, et partssammensatt utvalg har analysert temaer som ansvarsfordeling, kartlegging og dokumentasjon av kompetanse, tiltak for å øke deltakelsen i kompetanseutvikling, finansieringsmodeller, og samarbeid mellom ulike aktører.
- The Future of Jobs Report 2025. Fremtidsbilde for sysselsetting preget av betydelige endringer i etterspurte ferdigheter og behovet for omskolering.
- Navs omverdensanalyse 2025–2035.
- Fremtidens digitale Norge. Nasjonal digitaliseringsstrategi 2024–2030 Strategien vektlegger betydningen av å satse på kunstig intelligens og kvanteteknologi for å skape nye vekstområder og styrke Norges posisjon i den teknologiske utviklingen. Strategien anerkjenner behovet for økte investeringer i forskning og utvikling i næringslivet.
- Meld. St. 6 (2024–2025) Gründere og oppstartsbedrifter. Gründermeldingen foreslår 53 tiltak for å styrke gründerkulturen i Norge, med fokus på kapital, rammevilkår, kompetanse, nettverk og gründerkultur.
- Meld. St. 11 (2024-2025) Fagfolk for en ny tid – med høyere yrkesfaglig utdanning.
- Stortingsmeldingen "Sikker kunnskap i en usikker verden" omhandler forskningssystemet i Norge. Den vurderer internasjonalt forskningssamarbeid, forskningssikkerhet i lys av geopolitiske spenninger, og rammebetingelser for forskning og innovasjon.
- Arbeidsmarkedsmeldingen, Meld. St. 33 (2023–2024) En forsterket arbeidslinje — – flere i jobb og færre på trygd redegjør for arbeidsmarkedspolitikken og hvilken rolle den har i arbeidslinja.
- The Draghi report: A competitiveness strategy for Europe. Hovedbudskapet er at det står dårlig til med europeisk næringslivs konkurranseevne.
- Abelias Omstillingsbarometer 2024. Kort oppsummert mangler Norge avgjørende kompetanse for å utvikle et fremtidsrettet næringsliv, og norske virksomheter er dårligst i Norden på å ta i bruk nye viktige teknologiske løsninger bl.a. KI.
- "Perspektivmeldingen 2024" er en rapport fra Finansdepartementet som presenterer en analyse av Norges økonomi og velferdsmodell frem mot 2060. Meldingen understreker at kampen om arbeidskraften vil intensiveres i årene som kommer.
- Finans Norge. (2024). Kompetansesjekken 2024.
- Stortingsmeldingen Utsyn over kompetansebehovet i Norge med målet å bidra til høy sysselsetting og til å dekke de viktigste kompetansebehovene i arbeids- og samfunnslivet.
- YS-arbeidslivsbarometer 2024: Interessen for å delta i etter- og videreutdanning er fortsatt lav, selv om deltakelsen har økt for fire av fem typer opplæring sammenlignet med i fjor. Færre opplever at kompetansen deres verdsettes på arbeidsplassen. Nedgangen er størst blant arbeidstakere under 30 år.
- Studiebarometeret - Fagskoleundersøkelsen
- Studiebarometer – Universiteter og høgskoler
- Hvordan samarbeider fagskolene med arbeidslivet om utdanningene?
- Finansiering av kompetansetiltak i næringslivet (NHO)
- Kompetanse- og kunnskapsbehov for det grønne skiftet. På oppdrag fra LO og NHO har Oslo Economics utredet kunnskaps- og kompetansebehovet som er nødvendig for at Norge skal lykkes med å bygge nye, grønne verdikjeder.
- I Fafos studie (2020) Trender i arbeidslivs- og velferdspolitikken fram mot 2035 trekkes det spesielt frem at en digital omstilling vil bli krevende i bransjer hvor fagkompetansen er spesifikk og det generelle utdanningsnivået er lavt.
- "Kompetanse for grønn omstilling: En gjennomgang av forskningslitteratur og arbeidslivets kompetansebehov knyttet til miljø- og klimautfordringer". NIFU i samarbeid med SINTEF Digital har skrevet rapport om kompetanse og grønn omstilling på oppdrag fra Kompetansebehovsutvalget
- Tid for handling — Personellet i en bærekraftig helse- og omsorgstjeneste. Kommisjonen har sett på hvor stort behovet for helsepersonell blir fram mot 2040 og hvordan Norge kan sørge for en bærekraftig helse- og omsorgstjeneste.
- Regjeringens forslag til ny opplæringslov for å gjøre flere unge klare for arbeidslivet.
- The Future of Jobs Report 2023, World Economic Forum. Nesten en fjerdedel av jobbene vil endres innen 2027 (hvor millioner forsvinner), ifølge rapporten. Den vektlegger at grønne jobber kommer til å øke de neste fem år, imidlertid den største absolutte økningen i arbeidsplasser vil komme i utdannings- og landbrukssektoren.
- The Green Deal Industrial Plan: putting Europe's net-zero industry in the lead, EU Commission's plan/løft for å styrke konkurranseevnen til Europas net-zero industri og støtte den raske overgangen til klimanøytralitet. En av hovedpilarer for denne satsingen er kompetanse
- Job Creation and Local Economic Development 2023 Bridging the Great Green Divide
- Exploring educatorsʼ perceived possibilities and obstacles related to access and use of ICT: Revealing the digital divide in Norwegian Adult Education centres. Undersøkelsen utforsker muligheter og hindringer ved bruk av digitale ressurser i voksenopplæringssentrene i Norge. Funnene tyder på digitale skiller pga mangel på digital infrastruktur i klasserommet, utilstrekkelig internettkapasitet og utilstrekkelige opplæringsmuligheter for lærere.
- Studiesentres betydning og utviklingsmuligheter for å møte lokale og regionale kompetansebehov. Oxford Research 2022.
- Evaluering av Kompetansepiloter Programmet Kompetansepiloter - regjeringen.no
- Rapport om fylkeskommunenes ulike kompetansefora - regjeringen.no
- Fylkeskommunens utfordringer og muligheter i å utvikle et kompetansetilbud for voksne. SØA Rapport 3-2023.
- Innvandrerandel på kommunekart. SSB 2025.
- Virkebarometeret. Virke.2021.
Rapporter fra Kompetansebehovsutvalget 2018-2023: